目前，我国的灵活就业人员还是比较多的，其中很多都是之前在企业上班，后来下岗或辞职，自己选择灵活就业的。我们知道，企业职工办理退休还是比较简单的，一般会由用人单位帮忙办理。而灵活就业人员就要自己多操心了。那么，灵活就业人员怎么办理退休呢？我们一起来看一下：第一步前往社保局养老待遇科，查询自己是否符合退...

随着疫情的不断发展，国家对灵活就业的大力支持，社会化用工模式越来越被企业所认可。那今天，小编就社会化用工及非全日制用工做一分析。首先，我们要了解一下，什么是非全日制用工，非全日制和全日制又有什么区别？◆◆◆ ◆◆综上可以看出，全日制和非全日制有着非...

现如今，“灵活用工”早已是企业和求职者们的香饽饽。企业选择灵活用工的方式来便利选人用人，在考虑精细化运营和开源节流的发展中有更多的选择，在解决短期人力需求、淡旺季人才波动问题的同时，提高用人效率，减轻了成本压力；求职者们则可通过灵活用工这一模式来让自己的时间自由、工作自由，更大化地实现个人价值。这样...

河南灵活就业人员都包含哪些？河南已放开在就业地参保的省域户籍限制。凡年满16周岁(不含在校学生)至法定退休年龄的灵活就业人员，可按照自愿原则，以个人身份参加(接续)企业职工基本养老保险。灵活就业人员主要包括无雇工的个体工商户；未在用人单位参加企业职工基本养老保险的非全日制从业人员；依托互联网平台实现就业且...

广义上的灵活用工是指全日制劳动用工以外的四种形态：包含以非全日制用工为代表的时间上的灵活；以劳务派遣为代表的雇佣形式上的灵活；以业务外包为代表的服务形态上的灵活；以平台型用工为代表的就业形式上的灵活。主要分为以下六种类型：劳务派遣、业务外包、人力资源外包、互联网平台用工、传统零工（非全日制用工、兼职...

一般来说：企业缴纳社保15年和个人缴纳社保15年，退休后的养老金还是有一定差距的。除非缴费年限、缴费基数、退休时间地点等所有因素都一致，退休后的养老金才有可能一致，但是发生这种事件的概率的可能性微乎其微。大家可能会陷入一个误区，认为实际缴费年限相同，退休后的养老金就一定相同，这种想法是错误的。因为影响养...